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Trabalhei 12 anos em uma empresa, e fazem 05 anos e meio qual sai da mesma. Actualmente descobri de que Andam amigos com ações por periculosidade nas areas qual trabalhei. As ações estão sendo favoraveis aos funcionários. Eu ainda posso entrar utilizando processo ?

14/10/2016 Olá , minha namorada começou a mexer com uma ação contra este hospital onde trabalha , contudo disseram que vãeste demitir quem criar isso , várias tfoicnicas entraram na ação pra receber retroativo de insalubridade , ela Pode vir a ser demitida antes da ação chegar ao hospital e perder esse direito dela ?

esta pleiteando que eu pague suas ferias em dobro por 24 anos de contrato, uma vez que a todos os momentos e a seu pedido eu pagava as ferias dela e ela nao gozava as ferias, como ela era que pedia eu tenho mesmo qual remunerar a multa, o prazo prescricional existe neste caso ?

O nome e alessaNdro , eu gostaria de saber com o produção desprovido registro na carteira , este empregado por tempo eim uma empresa tem direito eim alguma coisa? Trabalhando quase este Ano todo nos finais do semanada (sexta , sabado …) e meses anteriores , quanto tempos posso recorre aa justiça !_?

Se o sinal pré especialmentevio foi indenizado, conta-se o prazo a partir do prazo de projeçãeste do sinal, ou seja, se seu sinal prfoivio foi por trinta dias, considera-se que seu contrato se extinguiu depois do projetados ESTES trinta tempo, de que é este que aconteceria se você tivesse trabalhado neste período.

28/09/2016 bom dia eu manejorefregatráfego numa firma tercerizada do auxiliar por serviçESTES gerais quaisquer meses atras tinha uma ecarregada de que me tratava super mal me chamava de burro mole do passa fome imitava eu atravessar tudo na frente dos meus colegas eu fiquei doente do hemorroidas quando eu voltei ela me falo qual eu tava doente de tanto de relaçoes sexual usando homes meus colegas riam muito so ela falou em outras palavras pesadas eu fiquei demasiado triste porém presiso do emprego tenho duas filhas para criar mas eu quero justiça este de que eu faço obrigado

24/03/2017 Olá Clodemar. Excelente tarde e obrigado por tua consulta. Ações trabalhistas quanto à cré especialmenteditos trabalhistas prescrevem em até 02 anos após a extinçãeste do contrato, porém pedidos meramente declaratórios, como é o caso da anotação em carteira, nãeste prescrevem e, por isso, a alterantiva seria ajuizar proceder trabalhista para reclamar este reconhecimento do perído, mas necessário provar o efetivo trabalho.

Realmente os pagamentos foram “por fora”., entretanto estão bem caracterizados nos extratos bancários.

jus a justa causa como nãeste Têm a possibilidade de provar, e igualmente o juiz alega qual ela demorou quase 1 ano pra entrar na justiça depois do inicio dos maus tratos dentro da empresa, causa de que ele achou que ele foi concordante, perdemos em 1° e 2° instâncias.

Este GERALDO, proprietário da empresa me humilhava constantemente, pois chegava caminhões do mercadorias e os mesmos ficava na entrada da empresa aguardando para entrar, entãeste eu ligava de modo a o encarregado como eles exigiam qual eu anota-se 1 controle da guarita de entrada e saída por mercadorias e a empresa , e tinha qual lançar a NOTA FISCAL e número e todos os processos administrativos, e nunca ganhei nada tais como acumulo de função, quando chegava o jornal eu tinha qual levar na sal do Dono Geraldo, e este mesmo sempre foi grosseiro utilizando a minha pessoa, me ofendendo, e quando o jornaleiro atrasava este precisamente ia na guarita gritando dizendo:

29/09/2016 Olá JOãeste. óptima tarde e obrigado por sua própria consulta. Descubra mais Se vc conseguir testemunhas vc pode ajuizar ação de modo a reclamar indeização por dano moral. Outra alternativa, também igualmente similarmente identicamente conjuntamente se tiver testemunhas, é ajuizar proceder para pedir a rescisão indireta do contrato por produção, ou seja, pedir ao juiz que declare extinto este contrato por ato do empregador, preservando, entãeste, ESTES seus direitos do rescisão, porém nãeste é elementar nestas circunstâncias que vc relata. abs

23/01/2017 veja aqui Olá Alessandro. Porreiro POR DIA. Agradeço sua própria consulta. Pelo teor da sua pergunta acredito de que este referido processo está na Justiça, envolvendo este INSS, porém nàeste se trata por processo administrativo. A Justiça é , por fato, por vários fatores, lenta e nãeste há o qual possamos fazer utilizando isso, a nãeste ser qual este seu advogado avalie alguma condição sua própria especial particular para pedir a agilidade do processo.

09/02/2017 Olá Antonio. Excelente tarde e grato por sua consulta. Ao qual entendi o seu processo já teve este Recurso Ordinario apresentado pelo seu advogado, este de que nãeste foi aceito (não mudou a sentença) e, depois, moderno Recurso apresentado (Recurso do REvista), de que também igualmente similarmente identicamente conjuntamente nãeste foi aceito.

Em princípio trabalhar usando habitualidade (constância), pessoalidade (vc não pode meter ninguém de modo a fazer AS SUAS tarefas, porque é esperado de que só vc as faça) e subordinaçãeste (trabalhar sob as ordens do alguém, seguindo regras, sendo de alguma fiscalizada e tendo qual prestar contas de suas tarefas) caracteriza relaçãeste por emprego e, através nossa Lei (CLT) vc deve ser registrada em Carteira, este qual conta este tempo de modo a este INSS, garantindo Nesse caso os seus direitos previdenciários, e tendo, ainda direitos tais como: 13os salários, ffoirias + 1/3 (se nãeste usufruídas possível ainda ter que receptar o valor dobrado), FGTS do período e, se dispensada pelo empregador, isento justa causa, a arrecadar em cima do valor Destes depósitos do FGTS, multa equivalente a quarenta% sobre o saldo, além de, ainda nesta hipótese por dicas mais úteis dispensa injustificada, ao aviso pré especialmentevio qual, acaso seja indenizado, vai corresponder a 82 dias por salários, considerando o tempo qual vc tem por vínculo.

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